Estudiar las posibilidades para disminuir los desajustes de habilidades entre la oferta de cualificación y las demandas laborales en el sector textil y de la confección.
Incrementar el interés de los jóvenes en cursar cualificaciones técnicas contribuyendo a una perspectiva positiva del sector textil y de la confección.
Aumentar el interés de los trabajadores textiles y de la confección en actualizar su cualificación.
Intensificar la sensibilización de las empresas textiles y de confección, en la necesidad de promover mecanismos internos que motiven / apoyen a sus trabajadores en la actualización de sus calificaciones.
Fomentar la movilidad europea como una forma de aumentar las oportunidades de empleo de los jóvenes.
Validación y reconocimiento de la cualificación del perfil de técnico en confección por parte de al menos una autoridad reguladora nacional
1156 Empresas textiles y de confección y otros stakeholders
Profesionales y expertos en FP
Agencias y asociaciones nacionales de certificación de cualificaciones
Aprendices, desempleados y personas interesadas en formación online
CosTumE pretende crear un nuevo perfil de técnico en confección con el propósito de contribuir al desarrollo de una cualificación actualizada y fomentar la movilización de la fuerza laboral dentro de la UE para responder a las necesidades y demandas de la industria.
Según Euratex, las habilidades y calificaciones son uno de los desafíos para ayudar al sector a alcanzar su visibilidad y sostenibilidad.
Sónia Seixas, Trainer in the Clothing and Textile fields, Portugal
Casi todos los años, desde hace 10 años, recibo diferentes ofertas de trabajo para cambiar de empresa, si quiero, y hacer cosas diferentes. Esta cualificación no es realmente para permanecer en la misma empresa, ya que, si deseo cambiar y probar cosas diferentes, también tengo esta oportunidad en el sector textil de confección.
Sandra Moreira, Fashion Product Industrialisation Technician, Portugal
Decidí trabajar en el sector de cuero-textil porque sentía que tenía las habilidades para este trabajo. La formación profesional me ofreció la oportunidad de ser contratada inmediatamente después de graduarme. El tiempo me ha demostrado que tomé una buena decisión ya que me permite desarrollarme profesional y personalmente, ya que la flexibilidad de nuestro sistema educativo siempre me permite hacerlo. Ahora trabajo como técnico en una sucursal de una importante empresa de calzado en Bangladesh. CARMENS.
Ramona Andreia Fugaru, Leather Goods Technician, Romania